6 expressions que les femmes confiantes évitent d’utiliser au travail
Dans le monde professionnel, la communication est une compétence essentielle qui peut influencer non seulement la perception des autres à notre égard, mais aussi la manière dont nous percevons nous-mêmes. Les femmes confiantes, conscientes de l’impact de leurs mots et de leur posture dans le cadre professionnel, savent éviter certaines expressions qui pourraient diminuer leur autorité, leur crédibilité et leur présence. Cet article explore six expressions que les femmes véritablement confiantes évitent dans un environnement de travail, et pourquoi il est important d’adopter une communication plus affirmée et positive.
1. « Je suis désolée de vous déranger »
L’expression « Je suis désolée de vous déranger » est une phrase que beaucoup de femmes utilisent sans y réfléchir, surtout lorsqu’elles souhaitent solliciter un collègue ou leur supérieur. Cependant, cette phrase laisse sous-entendre une certaine gêne ou une position inférieure, comme si leur demande n’était pas légitime. Les femmes confiantes évitent cette formule car elle minimise leur propre valeur et peut donner l’impression qu’elles se sentent indésirables.
Il est préférable d’utiliser une formulation plus directe et professionnelle, comme : « J’ai une question à vous poser » ou « Je souhaiterais discuter de… ». Cela montre que la demande est légitime et que vous avez confiance en vous pour la formuler de manière claire et respectueuse.
2. « Je ne suis pas sûre, mais… »
L’hésitation verbale, souvent associée à la phrase « Je ne suis pas sûre, mais… », est une manière de se dévaloriser avant même de donner son opinion. Bien qu’il soit naturel de ne pas toujours avoir toutes les réponses, la formulation de cette phrase peut donner l’impression que vous manquez de certitude dans vos idées, même lorsque vous êtes compétente.
Les femmes qui font preuve de confiance préfèrent poser des questions pour clarifier les points qui les échappent, ou bien apporter leur contribution avec assurance, en disant par exemple : « Voici ce que je pense » ou « Basé sur mon expérience, voici mon point de vue ». Cela montre non seulement la maîtrise de votre sujet, mais aussi la capacité à prendre des décisions et à émettre des opinions sans trop d’hésitation.
3. « C’est peut-être une idée bête, mais… »
Il est fréquent que les femmes évitent de partager leurs idées par peur du jugement. Cependant, introduire une suggestion avec « C’est peut-être une idée bête, mais… » envoie un message de doute sur la valeur de l’idée avant même qu’elle ne soit entendue. Cette attitude affaiblit la crédibilité de l’idée et renforce la perception qu’il faut constamment justifier ses pensées.
Les femmes confiantes préfèrent affirmer leurs idées sans s’excuser. Par exemple, en disant « Voici une idée que j’aimerais proposer » ou « J’ai réfléchi à quelque chose qui pourrait être intéressant… ». Cela démontre une conviction dans leurs propositions et encourage les autres à les écouter attentivement.
4. « Je vais essayer »
L’expression « Je vais essayer » est souvent utilisée par les femmes pour atténuer l’impact d’une promesse ou d’un engagement. Bien qu’elle montre une intention de faire de son mieux, elle laisse une ouverture pour l’échec ou l’incertitude. Dans un environnement professionnel où la confiance est essentielle, cela peut être perçu comme un manque de détermination.
Les femmes confiantes préfèrent des expressions plus affirmées comme : « Je vais m’assurer que cela soit fait » ou « Je vais travailler sur cela et vous tenir informé(e) ». Ces formulations montrent une détermination à atteindre les objectifs et à prendre la responsabilité des résultats.
5. « Ce n’est pas grave » (quand quelque chose est important)
En milieu professionnel, il est courant que des erreurs surviennent ou que des situations difficiles se produisent. Cependant, dire systématiquement « Ce n’est pas grave » lorsqu’une situation mérite d’être adressée peut minimiser des problèmes qui doivent être pris au sérieux. Cette phrase reflète une forme de passivité, qui peut être interprétée comme un manque d’engagement ou de responsabilité.
Les femmes confiantes adoptent une approche plus proactive face aux défis en disant, par exemple, « Nous allons résoudre ce problème » ou « Examinons cela plus en détail pour éviter que cela ne se reproduise ». De cette manière, elles montrent qu’elles sont prêtes à assumer la situation et à prendre des mesures pour la résoudre de manière efficace.
6. « Je suis juste une assistante/une secrétaire, donc… »
Il peut arriver que certaines femmes dans des rôles d’assistantes, secrétaires ou autres positions de soutien utilisent des phrases comme « Je suis juste une assistante, donc… » pour se dévaloriser ou minimiser leur importance dans un projet. Cette phrase crée une hiérarchie inutile et donne l’impression que leur contribution n’a pas de valeur ou d’importance.
Les femmes confiantes, quel que soit leur rôle, évitent ce type de formulation et préfèrent se positionner comme des partenaires clés dans la réussite d’un projet. Elles s’expriment par exemple ainsi : « Je suis en charge de cette tâche et je vais veiller à ce qu’elle soit accomplie efficacement » ou « Je m’assure que tout se déroule comme prévu ». Cela montre que chaque rôle, qu’il soit de gestion ou de soutien, est essentiel et digne de respect.
Conclusion
La manière dont une femme s’exprime au travail peut avoir un impact profond sur la manière dont elle est perçue par ses collègues, ses supérieurs et ses clients. Les femmes confiantes évitent d’utiliser des expressions qui dévalorisent leur expertise, leurs idées ou leur capacité à prendre des décisions. En optant pour une communication plus affirmée, positive et directe, elles renforcent non seulement leur propre image de leadership, mais contribuent également à un environnement de travail plus respectueux et productif. Pour progresser dans sa carrière, il est essentiel de comprendre l’importance des mots que l’on choisit et d’adopter une posture de confiance dans chaque échange professionnel.
