6 étapes simples pour choisir un modèle dans la vie
Choisir un modèle de vie est une démarche personnelle et fondamentale dans le développement de soi. Ce modèle, qu’il soit une personne réelle ou une idée, peut jouer un rôle décisif dans notre façon de penser, d’agir et d’évoluer. Cependant, la sélection de ce modèle n’est pas toujours évidente, car il existe de nombreuses personnes influentes et des idées qui peuvent nous inspirer. Voici six étapes simples mais essentielles pour vous aider à choisir un modèle de vie qui soit aligné avec vos valeurs, vos objectifs et vos aspirations.
1. Identifiez vos valeurs et vos principes fondamentaux
Avant de choisir un modèle de vie, il est essentiel de clarifier vos propres valeurs et principes. Ce que vous appréciez dans la vie — l’honnêteté, le respect, l’ambition, la générosité, l’intégrité — doit guider votre recherche d’inspiration. En d’autres termes, pour que votre modèle de vie soit pertinent, il doit refléter des valeurs qui vous sont chères. Il est important de prendre le temps de réfléchir à ce qui compte vraiment pour vous, sans vous laisser influencer par des attentes extérieures ou des pressions sociales.
La première étape consiste donc à vous poser les bonnes questions :
- Qu’est-ce qui est important pour moi ?
- Quelles valeurs souhaiterais-je incarner dans ma vie personnelle et professionnelle ?
- Quels principes guideraient mes actions et mes décisions si je devais les faire miennes ?
Cette réflexion vous permettra de poser les bases d’une recherche éclairée de votre modèle.
2. Analysez les qualités humaines que vous admirez chez les autres
Le choix d’un modèle de vie ne repose pas uniquement sur l’admiration d’une réussite matérielle ou professionnelle, mais sur la capacité à identifier des qualités humaines que vous souhaitez cultiver en vous-même. Certaines personnes sont admirées pour leur résilience face aux difficultés, d’autres pour leur capacité à inspirer les autres, ou encore pour leur créativité et leur esprit d’innovation.
En d’autres termes, votre modèle idéal devrait incarner les qualités humaines que vous jugez importantes. Par exemple, vous pourriez chercher un modèle qui soit un excellent leader, mais aussi un individu doté d’une grande empathie. Ou bien une personne qui a su surmonter des obstacles majeurs tout en restant fidèle à ses valeurs.
Prenez le temps d’analyser les individus qui vous inspirent, qu’ils soient célèbres ou anonymes, et notez les traits de caractère que vous admirez chez eux. Cela vous permettra de mieux définir les aspects que vous souhaitez adopter dans votre propre vie.
3. Recherchez des modèles qui ont surmonté des épreuves similaires
La vie de chacun est marquée par des défis et des difficultés, qu’il s’agisse de surmonter des obstacles professionnels, familiaux ou personnels. Un bon modèle de vie n’est pas forcément quelqu’un qui a eu une trajectoire parfaite, mais plutôt une personne qui a fait face à des difficultés similaires aux vôtres et qui a su les surmonter avec succès.
Choisir un modèle qui a traversé des épreuves semblables vous permettra de vous identifier à cette personne et de trouver des solutions à vos propres défis. Par exemple, si vous avez vécu une période de perte ou de dépression, rechercher des modèles qui ont trouvé un moyen de rebondir après des expériences similaires peut vous offrir des perspectives précieuses.
Cela peut être un sportif ayant surmonté une blessure grave, un entrepreneur ayant échoué plusieurs fois avant de réussir, ou même un artiste qui a surmonté des difficultés financières pour percer dans son domaine. Les histoires de résilience sont particulièrement puissantes, car elles montrent que même face à l’adversité, il est possible de se relever et de réussir.
4. Tenez compte des actions et des résultats tangibles
Un modèle de vie ne se définit pas seulement par ses paroles, mais aussi par ses actions. Pour qu’une personne puisse être un modèle pour vous, il est essentiel que ses actions soient cohérentes avec ses valeurs et ses objectifs. La congruence entre les pensées, les paroles et les actions est un indicateur clé de la crédibilité d’un modèle.
Examinez les résultats tangibles de la personne que vous admirez. Ont-ils accompli des choses qui résonnent avec vos propres objectifs ? Leur parcours a-t-il abouti à des résultats significatifs et inspirants ? Par exemple, si votre objectif est de devenir un entrepreneur à succès, il serait utile d’étudier les parcours de ceux qui ont créé des entreprises prospères, non seulement en termes de chiffres, mais aussi en termes d’impact social ou de contribution à la société.
Un bon modèle ne se contente pas d’être une source d’inspiration ; il vous offre un cadre concret pour atteindre vos propres objectifs.
5. Cherchez des modèles qui vous poussent à évoluer et à sortir de votre zone de confort
Un modèle de vie efficace doit vous inspirer à grandir et à vous améliorer continuellement. Cela signifie qu’il doit vous pousser à sortir de votre zone de confort et à aborder des aspects de votre vie que vous n’auriez peut-être pas explorés autrement. Un modèle qui reste dans une zone de confort ne pourra probablement pas vous aider à progresser de manière significative.
Un bon modèle ne doit pas simplement vous valider dans vos choix actuels, mais vous encourager à dépasser vos limites. Cherchez des personnes qui ont pris des risques calculés, qui ont osé remettre en question les normes établies et qui ont trouvé des moyens innovants d’atteindre leurs objectifs.
Cela pourrait être quelqu’un qui a fait une reconversion professionnelle audacieuse, qui a pris des risques financiers pour lancer un projet, ou qui a défendu des idées novatrices contre vents et marées. Un modèle qui vous pousse à dépasser vos propres limites est celui qui pourra véritablement vous aider à évoluer.
6. Assurez-vous que le modèle choisi reste humain et accessible
Enfin, il est essentiel que votre modèle de vie soit humain et accessible. Un modèle qui semble inatteignable ou trop parfait risque de provoquer chez vous de la frustration ou de la démotivation. Choisissez un modèle qui incarne des qualités exceptionnelles, mais qui reste humain dans ses réussites comme dans ses échecs.
Cela signifie que votre modèle peut avoir des défauts, des imperfections ou avoir rencontré des échecs tout au long de son parcours. Ce qui compte, c’est la façon dont il a réagi face à ces défis, et comment il a transformé ces obstacles en leviers pour sa réussite. Il doit rester une personne avec qui vous pouvez vous identifier, quelqu’un dont vous pouvez tirer des leçons concrètes.
Dans cette optique, il peut être utile de suivre des modèles qui sont accessibles, que ce soit par des biographies, des conférences, ou même des réseaux sociaux. Cela vous permettra non seulement de vous inspirer d’eux, mais aussi de rester connecté à leur parcours et d’apprendre de leurs expériences.
Conclusion
Le choix d’un modèle de vie est une décision cruciale qui peut avoir un impact profond sur votre parcours personnel et professionnel. En suivant ces six étapes simples, vous serez en mesure de sélectionner un modèle qui vous guidera efficacement dans votre quête de réussite. Il ne s’agit pas de suivre aveuglément une personne, mais d’intégrer les valeurs, les principes et les actions qui résonnent avec vos propres objectifs. En fin de compte, le modèle que vous choisirez doit être un miroir de ce que vous aspirez à devenir, tout en restant une source constante de motivation et d’inspiration.
